Şirket Politikamız

KALİTE POLİTİKAMIZ

Hizmet verdiğimiz tüm bireylerin ihtiyaç ve beklentilerini her zaman en hızlı, en doğru ve en kaliteli şekilde karşılayarak memnuniyetlerini arttırmak, hizmet kalitemizi tüm faaliyetlerimizde sürekli olarak iyileştirmek ve hedeflediğimiz başarıyı sağlamak için tüm imkanlarımızı seferber ederek en yüksek verimliliği sağlamaktır.

VİZYONUMUZ

English Time İngilizce dilini uluslararası eğitim standartlarına sadık kalarak, kaliteden ödün vermeden, öğrencilerine mümkün olan en kısa sürede ve kalıcı olarak öğretmeyi kendine görev bilmiştir. Bu amacı gerçekleştirmek ve öğrencilerin sonsuz güvenini kazanabilmek için aşağıdaki ilkeleri değişmez olarak kabul etmiştir.
English Time;
• Sadece anadili İngilizce olan, alanlarında uzman, diplomalı ve sertifikalı yabancı öğretmenlerle eğitim verir.
• Bütün kampüslerinde tecrübeli ve uzman yabancı eğitim müdürleri bulundurur.
• Yüksek kalitede ders kitaplarını ve dokümanlarını öğrencilerine ücretsiz sağlar.
• Öğrencilerini ihtiyaç duydukları alanlara ve İngilizce seviyelerine göre en uygun sınıflara yerleştirir.
• Pedagojik ve uluslararası standartlara uygun bir eğitim verir.
• Kur sonunda, sınavlarında başarısız olan öğrencilerine “başardınız” demez. Devamsızlığı %10’u aşmamış ve ev ödevlerini eksiksiz tamamladığı halde üst kura geçemeyen öğrencilere ücretsiz tekrar hakkı verir.
Yerel ve küresel açıdan her alanda eğitimi ihtiyaç olarak gören bireyi ve organizasyonları hedef kitlesi içinde düşünen, çağın getirdiği sürekli değişime dinamik organizasyonel yapısıyla cevap veren, her alanda özgün ve inovatif açılımları ile hizmet sağladığı kitlelerin memnuniyetlerini en yüksek seviyelerde tutabilen, kaliteli ve güvenilir bir dünya markası olmaktır.

MİSYONUMUZ

Temel etik değerlerimizi, sunduğumuz hizmetlere en iyi şekilde yansıtarak faaliyette bulunduğumuz tüm alanlardaki evrensel kuralları eksiksiz olarak yerine getirmek, bu yaklaşımımız ile toplumun başta İngilizce eğitimi olmak üzere tüm alanlarda ilerlemesine, bilgi oranının yükselmesine öncülük etmektir.
Aynı zamanda içinde bulunduğu iş dünyasında faaliyet gösteren markasını itibarı yüksek bir kurum olarak profesyonel ve dinamik yöneticiler ile geleceğe taşımaktır.
 
ÖZETLE

– İnsana yatırımı temel almak,
– Tüm iş planlarını müşteri memnuniyetine dayandırmak,
– Uzman personel ile çalışmayı ilke edinmek,
– Başarının paylaştıkça artacağına inanmak,
– Profesyonel disiplin ve amatör bir ruh ile çalışan kadroya sahip olmak,
– Yerel ve küresel bakış açısına sahip bir kurum olarak sektördeki öncü rolünü korumak.